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米乐m6官网登录入口华鲁恒升缘何长期受机构投资者青睐10月31日,随着上市公司三季报发布结束,机构持股动向逐渐浮出水面,山东华鲁恒升600426)化工股份有限公司现身235只基金的十大重仓股中。作为风格稳健的长期机构投资者,社保基金长线持有的重仓股引人关注,社保基金已连续持有华鲁恒升11年。
华鲁恒升缘何能赢得投资者长期青睐?“机构投资者看中的是华鲁恒升坚守主业、突出核心、做好强项,始终保持稳健经营、持续发展。”华鲁恒升副总经理高景宏表示。
“运营效益的提升,很大程度来自公司对传统产业的改造升级、对工艺装置的优化提升。”华鲁恒升副总工程师、生产部副经理臧安华表示,一是对产业平台、公用工程和重点装置进行升级改造,降低用煤、用汽、用电消耗;二是通过上大压小、以旧换新、联产转换、装置提效、资源增值、“三废”利用,推动挖潜降耗、压能减排,提高资源利用率。
在多年的发展过程中,华鲁恒升一直坚持“减加结合”,逐步淘汰老旧工艺装置,运用新工艺、新技术推动产业提档升级。目前,华鲁恒升2000年以前的装置已全部淘汰,在线运行的基本是当前采用新型工艺的装置、高效节能的设备。这期间,华鲁恒升还借力园区认定和扩容,完成公用工程联网,放大园区集群效应,多联产优势进一步巩固,产品调控能力进一步增强。
此外,华鲁恒升还以提高资源效率和运营效益为中心,大力开展节能、节电、节煤、节汽、节水改造,这几年涉及尿素系统的节汽改造就有10多项。“得益于持续的节能降耗,尿素产品低成本竞争优势得到巩固和提升,使其成为企业的利润担当。”该公司尿素车间主任包鹏飞说。
“为控制‘三废’排放,我们从碳收集、温室气体回收、节能降耗、控制浓度4个方面入手,从生产源头抓起,通过装置置换、升级、改造,对污染物进行有效回收利用,降低污染物排放量。”华鲁恒升安环节能部主任工程师田文平介绍说,不久前,华鲁恒升煤制合成氨、甲醇、醋酸三类产品再次跻身全国化工行业能效领跑者标杆。这也是该公司第11次获得这一称号。
“我们采取大部制、扁平化管理模式,从公司到员工不超过3个管理层级,保证决策的穿透力。”华鲁恒升人力资源部经理刘俊胜介绍说,生产米乐m6、营销、技术三大系统下设车间、部门,统一指挥、分口负责,在项目建设开车时强调生产提前介入、技术服务托底,在产供销方面根据市场变化密切沟通、无缝对接,保证工作的协同性和效益最大化;其他职能部室不设二级部门,多设复合岗位,强调一专多能。通过压缩管理层次、敞开式办公室合署办公,部门间无边界管理,一切围绕企业利益,快速传递指令,应对市场变化快捷而果断,有效提高了管理效率。
华鲁恒升对企业运行的每一个链条都力求做到行业最优,消除管理短板。这些年来,该公司先后在生产运作、安全环保、质量管理、成本控制、物流管理、营销管理、财务管理、人力资源管理等方面建立了140多项管控制度和目标体系,并通过了质量、环境、能源、职业健康与安全管理体系认证,将精细管理深化到每个细节。
在人力资源管理方面,华鲁恒升凡新增岗位都要进行价值分析,内部招聘、岗职位调整和人员流动都要履行“六定”程序,每年各系统、各层级都要进行量化考核和动态转换,易岗易薪;以岗位体系和配套制度为支撑,以全员履职绩效考核为载体,规范人员的动态转换,提高员工效能,实现员工价值,为企业高质量发展注入了生机和活力。
“我们在选择产品时的目标就是必须符合国家政策、符合企业实际,投产后必须有竞争力。”华鲁恒升副总工程师、规划投资部经理任格勇说,该公司特别注重科学谨慎决策,坚持精准投资,练就较强的项目运作和风险控制能力。
除了对项目产业政策、资源综合利用、工艺技术、市场容量及发展、经济和社会效益等进行职能论证、专家论证和综合论证外,华鲁恒升还对项目资金筹集、运用等进行严谨细致的分析、研究,制订符合项目实际的资金管理战略。
依靠分工明确、衔接紧密的项目运作机制,以及精干高效、技术过硬的员工团队,华鲁恒升上项目干一个成一个,每个项目都能一次试车成功、当周投放市场、当月产生效益。最近5年,该公司累计研发投入35亿元、项目投资近200亿元,实施的10多个转型升级、延链扩群项目都成为新的效益增长点,形成了投产一批、建设一批、启动一批、谋划一批的良性循环。
通过连年持续投入,华鲁恒升打造了洁净煤气化与合成气深加工、羰基合成、聚酰胺三大产业平台,实现了煤化工与石油化工的融合发展;通过蓄势赋能,化肥板块继续保持优势,聚氨酯原料日趋丰富,羰基化衍生产品精耕细作,化工新材料形成集群,并进入新能源电池相关领域。
已有772家主力机构披露2023-06-30报告期持股数据,持仓量总计14.15亿股,占流通A股67.02%
近期的平均成本为30.05元。空头行情中,并且有加速下跌的趋势米乐m6。已发现中线卖出信号。该股资金方面呈流出状态,投资者请谨慎投资。该公司运营状况良好米乐m6,多数机构认为该股长期投资价值较高。
限售解禁:解禁28万股(预计值),占总股本比例0.01%,股份类型:股权激励限售股份。(本次数据根据公告推理而来,实际情况以上市公司公告为准)
限售解禁:解禁353.3万股(预计值),占总股本比例0.17%,股份类型:股权激励限售股份。(本次数据根据公告推理而来,实际情况以上市公司公告为准)
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